Wij zoeken een coördinator voor ons Contactcirkel Haaglanden!
Scan me of ga naar www.denhaagdoet.nl/o/Rode-Kruis-afdeling-Den-Haag-Rijswijk/activiteiten/Wij-zoeken-een-coordinator-voor-ons-Contactcirkel-Haaglanden/68912 om je aan te melden
Contactpersoon
Samenvatting
Met de contactcirkel van het Rode Kruis blijven mensen niet onopgemerkt. Om dit te realiseren zijn we op zoek naar een enthousiaste coördinator contactcirkel.Uitgebreide omschrijving
De contactcirkel is een groep mensen die samen een cirkel vormen door elke dag even contact met elkaar te hebben om te vragen of alles goed gaat. Het doel van de cirkel is dat een deelnemer nooit langer dan een etmaal onopgemerkt blijft. Daarnaast fungeert de cirkel ook als informatiekanaal in tijden van nood. De contacten verlopen vaak telefonisch, maar het gebruiken van andere communicatiemiddelen is ook mogelijk. Het Rode Kruis organiseert op lokaal niveau deze contactcirkels.
Als coördinator van de contactcirkel werk je samen met de Locatie Coördinator Goed Voorbereid aan het opzetten van een nieuwe contactcirkel. Je gaat daarbij op zoek naar deelnemers voor de contactcirkel. Je stuurt vrijwilligers aan die aan de slag gaan met het bellen van de deelnemers. Het is belangrijk dat zij weten dat er iemand voor hen klaarstaat en hen kan adviseren bij vragen. De vrijwilligers kunnen jou bellen als er een deelnemer van de contact cirkel niet opneemt, of als ze even hun verhaal kwijt willen. Het is belangrijk dat ze zich gehoord en veilig voelen. En verder:
- Denk je mee over verschillende mogelijkheden om de deelnemers te werven
- Je registreert deelnemers, draagt zorg voor nieuwe deelnemers om de cirkel draaiende te houden en beheert eventuele wachtlijsten en houdt de Locatie Coördinator Goed Voorbereid op de hoogte van de voortgang
- Je weet vrijwilligers betrokken te houden
- Twee keer per jaar organiseer je voor jouw locatie een (in) formele bijeenkomst voor alle vrijwilligers van de contactcirkel als dank voor hun inzet
- Regelt in de eerste maand wekelijks een belmoment met de deelnemers om te kijken of de cirkel goed draait.
Wat vragen wij?
- Voor deze functie zoeken wij iemand die 4 – 6 uur per week beschikbaar is
- Kennis heeft van administratieve programma’s zoals Outlook, Word en Excel. Verder werken we veel met Teams voor online vergaderingen en het beheren van documenten
- Affiniteit met de doelgroep van de contactcirkel, vaak zijn dit ouderen
- Empathie en geduld
- Een verklaring omtrent goed gedrag (VOG), die we gratis voor jou aanvragen.
Wat bieden wij jou?
- Werken in een team wat zich nog volop aan het ontwikkelen is en wat je dus ook zelf mee vorm kunt geven
- Ontmoetingen met andere coördinatoren, om ervaringen uit te wisselen
- De mogelijkheid om kennis en ervaring op te doen als coördinator voor een (of meerdere) contactcirkel(s)
- De mogelijkheid interne opleidingen te volgen waaronder de introductiecursus van het Rode Kruis en Goodhabitz; een leerplatform waar alle vrijwilligers van het Rode Kruis gebruik van mogen maken
- Reis- en onkostenvergoeding
Geïnteresseerd?
Meld je dan aan via het volgende aanmeldformulier:
https://www.rodekruis.nl/sollicitatieformulier-rode-kruis-2/
Voor meer informatie over de inhoud van deze leuke functie kun je contact opnemen met Annabel Buzink, 06- 20948754
Met de ‘Goed voorbereid’ activiteiten richt het Rode Kruis zich op het voorbereiden op noodsituaties en ongelukken in en om het huis. Tijdens noodsituaties zijn mensen in eerste instantie op zichzelf en anderen in de directe omgeving aangewezen, voordat professionele hulp komt. In iedere buurt woont wel iemand die weinig contact heeft met de omgeving. Iemand die niet vaak met de buren praat en ook niet graag een beroep doet op anderen. Zo iemand is kwetsbaar als er iets aan de hand is. In geval van nood heeft iemand misschien hulp nodig, maar is er niemand op wie hij terug kan vallen
Over Rode Kruis, afdeling Haaglanden
Het Rode Kruis komt op voor kwetsbare groepen d.m.v.: het organiseren van activiteiten voor jongeren en ouderen, eenzame ouderen, asielzoekers en vluchtelingen.